Intangível

Português

Intangível

Métricas e entregas intangíveis são impulsionadores (drivers) indiretos da mudança. Por exemplo, cultura, liderança, comportamentos, modelos mentais, pressupostos ou premissas, dinâmica de equipe, física social e a capacidade de trabalhar na organização.

Os impulsionadores (drivers) intangíveis de mudança são usados para impactar positivamente a entrega técnica e, quando ignorados, muitas vezes têm um impacto negativo na entrega técnica e nos resultados.

Veja também Fatores Ambientais da Empresa (FAE).

English

Intangible

Intangible metrics and deliverables are indirect drivers of change. For example, culture, leadership, behaviors, mental models, assumptions, teaming dynamics, social physics, and the ability to work on the organization.

Intangible drivers of change are used to positively impact technical delivery and, when ignored, often have a negative impact on technical delivery and results.

See also Enterprise Environment Factors (EEF).

Español

Intangible

Las métricas y los entregables intangibles son impulsores (drivers) indirectos del cambio. Por ejemplo, la cultura, el liderazgo, los comportamientos, los modelos mentales, los supuestos, la dinámica de trabajo en equipo, la física social y la capacidad de trabajar en la organización.

Los impulsores (drivers) intangibles del cambio se utilizan para tener un impacto positivo en la entrega técnica y, cuando se ignoran, a menudo tienen un impacto negativo en la entrega técnica y los resultados.

Véase también Factores Ambientales de la Empresa (FAE).

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Estude na EG3P®

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